Ina Velke - Seniorberaterin
Qualifikationen
- Diplom-Psychologin (Universität Hamburg)
- Aus- und Weiterbildung in verschiedenen Therapierichtungen sowie u.a. in Transaktionsanalyse, Konfliktmoderation, Mentaler Selbstregulation
- Zusatzqualifikationen zum Coach/Supervisor und zum Systemischen Coach
- Zertifizierung in personaldiagnostischen Systemen (z.B. CAPTain)
Erfahrungen
- Über 20 Jahre Beratungserfahrung in marktführenden Profit- und Non-Profit Unternehmen
- Fachbereichsleiterin, Stv. Nebenstellenleiterin und Leiterin Personalvermittlung bei einem in Deutschland führenden Weiterbildungsinstitut (8 Jahre)
- Consultant und stv. Geschäftsführerin eines Beratungsunternehmens (4 Jahre)
- Seniorberaterin in zwei international ausgerichteten HR-Beratungsunternehmen (7 Jahre)
- Selbständige HR-Beraterin und Zusammenarbeit mit der SO Beratergruppe seit 2008
Leistungsschwerpunkte/Spezialisierungen
- Maßgeschneiderte Konzepte zur Leistungs- und Potenzialbeurteilung bei Laufbahn- und Nachfolgeplanungen sowie Personalauswahlprozessen
- Design von Führungskräfte-Entwicklungsprogrammen
- Karriereberatung/ Outplacement bei Restrukturierungs- und Trennungsprozesses sowie persönlichen Veränderungsprozessen
- Coaching (insbesondere auch der oberen Führungsebene)
- Führungskräftetraining (Schwerpunkte: Selbst- und Mitarbeiterführung, Konfliktmanagement, Kommunikation, Stressbewältigung)
Arbeitssprachen
- Deutsch
- Englisch
